为进一步做好司属企业年度目标考核工作，分析研判企业面临的形势和问题，近日，青海省国科资公司组织召开2022年度企业经营分析线上会议，总经理谢岩主持会议，公司总部中层以上人员、各出资企业党政、财务负责人等五十余人参加会议。

　　会议听取了各出资企业2022年度目标任务完成情况、人力资源建设情况、三项制度改革情况，以及生产经营过程中存在的问题和采取的应对措施、2023年生产经营目标预期等内容汇报。会议强调，2023年省国科资公司将深化负责人薪酬及考核制度改革，逐步推行考核与业绩、薪酬、晋升紧密联系的综合评价机制。目标任务签订会进一步扩大利润指标占比，在总部与各企业充分沟通的基础上，“一企一策”“两上两下”确定年度目标任务，同时取消目标调整的“窗口期”，要求各出资企业认真研究谋划明年思路举措和重点工作，提升经营管理能力，做到预算相对准确，计划执行有序可控，经营业绩稳步提升。

原文链接：https://kjt.qinghai.gov.cn/content/show/id/9361
[免责声明] 本文来源于网络转载，仅供学习交流使用，不构成商业目的。版权归原作者所有，如涉及作品内容、版权和其它问题，请在30日内与本网联系，我们将在第一时间处理。