今年以来，衢州市科技局以推进“五链融合”为主线，聚力四省边际人才科创桥头堡建设，精准打好建平台、聚人才、育企业、抓指标“组合拳”，筑牢经济“半年红”的科创底座。6月公布的2022年度市县党政领导科技目标责任制考核中全省排名第3，考核优秀，时隔13年再次获此殊荣。

　　一是助推企业提升创新软实力。开展规上工业企业研发项目、研发人员、研发机构“三清零”行动，聚焦全市60家重点企业，组建局班子成员为组长的的6个重点企业服务团队，建立全流程跟踪服务，上门服务企业80余家次，为企业量身定制“一企一策”研发投入提升方案。召开企业研发费用加计扣除政策协调会，向企业征集政策申报中遇到的难点，帮助企业及时、充分、准确享受政策红利，全方位、多路径提升研发强度。今年以来，共组织实施重大科技攻关（揭榜挂帅）项目15项，重点科技攻关项目266项，补助经费5256万元。

　　二是持续壮大企业集群增长极。出台《大科创操作细则（2023年版）》，加快助企纾困资金“直达快享”，2023年拟兑付科技专项经费达1.8亿元，比上年增长15%，惠及企业500余家。创新企业梯度培育模式，上线“四色管理库”应用，整合科技、税务、人社、经信等8个政府部门数据，运用大数据分析判断企业申报科技型中小企业和高新技术企业的成熟度，制作企业画像和企业标签，实施靶向培育，截至目前，培育库涵盖企业总数共2515家。1—6月，新认定省科技型中小企业720家，年度目标完成率位300%，居全省第1；高新技术产业投资在去年增长116.4%的基础上，今年又高位增长59.5%，位居全省第1；高新技术产业增加值增速10.7%，居全省第3。

　　三是重抓平台打造工作新亮点。与厦门大学、南京工业大学、有机无机复合材料国家重点实验室签订战略合作协议，共建衢州基地和衢州创新研究院，形成了5个院士领衔5个研究院的发展格局。成立市领导牵头的研究院建设推进小组，建立高能级科创平台工作月刊制度，召开协调会20余次，解决登记注册、办公场所、师生住宿等问题30余个，研究院从签约到落地仅用两个月时间完成。持续推进创新平台建设，《串联产学研 并联校地企——衢州市探索打造科技支撑山区高质量发展新路径》，入选全省推进创新深化改革攻坚开放提升实施三个“一号工程”第一批典型案例；《“学科+人才+产业”一体化打造中试创新“试验田”》入选第一批省级创新深化试点；浙大衢州研究院揭榜“以事前约定收益为基础的职务科技成果协同转化模式”2023年度国家全面创新改革任务；资源化工创新研究院成功获批省级博士后工作站。

　　（来源：衢州市科技局）

原文链接：http://kjt.zj.gov.cn/art/2023/7/31/art_1228971343_59009036.html
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